Polítiques actives d'ocupació de persones en situació d'atur amb vulnerabilitat social específica

Alguns col·lectius en situació d’atur presenten dificultats estructurals més grans per accedir i mantenir una ocupació, derivades de factors sociodemogràfics, educatius i laborals. Aquestes diferències fan que les polítiques actives d’ocupació (PAO) de caràcter generalista tinguin una efectivitat limitada per a determinats perfils amb vulnerabilitats socials específiques. En aquest context, esdevé necessari avançar cap a intervencions més focalitzades, adaptades a les necessitats reals de cada col·lectiu, que permetin millorar-ne l’eficiència i la sostenibilitat.

Aquesta avaluació de necessitats, encarregada pel Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC), es realitza amb l’objectiu d’identificar els factors que dificulten la inserció laboral dels col·lectius amb major risc d’exclusió i d’analitzar quines polítiques d’ocupació han mostrat millors resultats segons l’evidència disponible. L’anàlisi se centra especialment en dos grups que concentren prop del 70 % de l’atur registrat a Catalunya: les persones joves i les persones majors de 45 anys, incloent-hi les que es troben en atur de llarga durada.

A partir d’una revisió d’evidències i mètodes quantitatius, l’avaluació proposa itineraris d’activació laboral diferenciats per a cada col·lectiu, alineats amb l’Estratègia Catalana de l’Ocupació i el Pla de Desenvolupament de les Polítiques d’Ocupació de Catalunya 2023–2025, amb la finalitat de reforçar la capacitat del SOC per dissenyar polítiques més ajustades als perfils de vulnerabilitat existents.